南方电网综合能源股份有限公司(简称“南网能源公司”)是中国南方电网有限责任公司控股的大型专业公司，是国家发改委备案、国家工信部推荐的节能服务公司，位列“2017全国节能服务公司百强榜第一名”，2018年和2019年分别入选国务院国资委国企改革“双百企业”和全国第四批混改试点企业。南网能源公司(股票代码003035)已于2021年1月在深交所上市。
为满足公司发展需要，促进公司干部人才队伍建设，决定通过公开选拔的方式，面向社会开展公司有关经营单位副总经理(二级职业经理人)的选聘工作。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位及职责
(一)选聘岗位：
1.南电能源综合利用有限公司副总经理(二级职业经理人)1名;
2.南方电网综合能源(云南)有限责任公司副总经理(二级职业经理人)1名。
(二)岗位职责：
1.南电能源综合利用有限公司主要业务为生物质发电、园区集中供热、分布式能源站、光伏等综合能源业务投资、建设、运营管理。此次选聘的副总经理主要职责如下：
①履行“一岗双责”,根据工作分工，落实职责范围内的全面从严治党工作责任;
②负责协助总经理制定公司分管业务板块的发展战略规划、年度生产计划、经营计划，协调分管部门做好各阶段工作目标分解;
③负责组织公司生产、经营目标的分解和任务下达，定期组织生产和经济活动分析报告及改进建议，并监督落实，推动公司经营目标、利润指标的实现;
④负责分管公司经营部工作，负责组织采购、合同、物资、法律、法人治理、供应商等管理体系的健全及业务流程的完善，根据公司授权履行审批职责，监督各项经营工作合法合规;
⑤负责分管公司安全生产部工作，负责组织生产、检修、技改、运维、安全、科研等管理体系的健全及业务流程的完善，根据公司授权履行审批职责，推动公司安全和生产目标的达成;
⑥对分管领域各单元的日常运作进行监督管理，及时协调各部门关系，推动公司经营计划、安委会、经营分析会、总经理办公会决议等事项的落实;
⑦协助建立、健全公司统一高效的制度体系、组织体系和工作体系，及时进行组织和流程的优化调整;
⑧完成领导交办的其他任务。
2.南方电网综合能源(云南)有限责任公司主要聚焦新能源业务，以“混业混域”协同推进建筑与工业节能、城市节能业务的发展。此次选聘的副总经理主要职责如下：
①履行“一岗双责”,根据工作分工，落实职责范围内的全面从严治党工作责任;
②负责协助总经理制定年度经营计划及各阶段工作目标分解;
③负责在分管业务领域(市场开发、项目实施、运维管理等)负责组织制定市场开发规划、项目拓展策略、投资计划等，并协调跟进项目的前期开发、建设、实施、运行维护管理;
④负责参与重大事项的民主决策;
⑤按照管理权限，做好分管领域的有关业务工作审批;
⑥负责协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行;负责组织分管部门召开工作会议，部署、督促、协调有关工作;
⑦负责跟踪公司经营目标达成情况，提供分析与改进意见，推动促成公司经营目标、利润指标的实现;
⑧负责协调分管部门与行业管理机构、协会及其他单位的关系;
⑨负责完成上级交办的其他工作。
二、选聘人员范围
面向社会，符合岗位任职条件和要求的人员。
三、岗位管理
按照职业经理人管理制度，签订职业经理人聘用合同，实行契约化管理，明确责任、权利、义务，严格执行任期管理和目标考核管理。
(一)任期和试用期管理
岗位实行任期制和试用期制，其中聘期一般不超过3年。岗位任职试用期满后，进行试用期考核，考核合格的可以继续任职;岗位聘期期满前一个月进行聘期考核，考核合格的可以续聘。考核工作具体按照《公司职业经理人考核评价管理细则》执行。
(二)薪酬待遇
按照公司薪酬管理办法等有关制度执行。
四、任职条件
按照《公司所属子公司职业经理人管理办法》，任职条件要求如下：
(一)基本条件
1.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，无违法违纪、不良信用记录;
2.具有良好的职业素养，事业心、责任感强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩优良;
3.具有良好的沟通与协调能力、语言和文字表达能力，善于学习，具有较强的分析问题和解决问题能力;
4.具有必备的岗位素质，具有相应的履行岗位职责所需的专业知识、业务能力;
5.具有大学本科及以上文化程度，与业务范围相关专业背景。
6.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应一定强度的工作。
(二)任职资格
1.工作经历要求：具有8年以上行业相关工作经历，履职记录良好。二级职业经理人人选应具有同规模或同层级企业中层正职以上管理人员任职经历或相当任职经历，其任职时间在3年以上的可优先选聘。
2.专业技术资格要求：一般应具有与岗位要求相适应的专业技术资格或任职资质等。
3.年龄要求：首次聘任年龄距其退休年龄不少于两个聘期(6年)。
(三)具有下列情形之一的,不得参与选聘：
1.夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系中，有人在公司担任领导职务或人力资源、纪检监察、审计和财务部门负责人的，或者会产生直接上下级关系的。
2.对国有企业违规投资经营负相关责任，被认定为禁入限制人员的。
3.个人有与公司业务相关的经商办企行为，以及受其他企业竞业限制期内的人员。
4.法律、法规或公司章程规定不得担任职业经理人的其他人员。
五、选聘程序
坚持公开、竞争、择优原则，采取发布公告，报名，资格审查、综合能力测评、组织考察、决定聘任等程序进行。
六、报名时间及方式
(一)报名时间
2022年2月22日-3月7日。
(二)报名方式
应聘者详细填写《南网能源公司有关经营单位副总经理(二级职业经理人)岗位应聘人员报名表》(详见附件)，将报名表发送到报名邮箱nwnyzp@csg.cn。邮件名称、报名表均统一命名为“应聘岗位-姓名”。请务必按要求认真填写。
咨询电话：020-38122711(工作日，8:30-17:30)。
七、有关要求
1.应聘人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2.在招聘过程中，为加强对招聘工作的监督，特设立监督电话：020-38122655(工作日，8:30-17:30)。
附件：应聘人员报名表.doc
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